Chính sách nhân sự
15/09/2020
Các chính sách đào tạo của Công ty sẽ giúp cho nhân viên mới làm quen với công việc mau chóng, đồng thời định hướng được lộ trình nghề nghiệp rõ ràng.
1.Chương trình đào tạo hội nhập
Nhằm giúp cho nhân viên mới nhanh chóng hòa nhập với công ty thông qua những kiến thức về:
Giới thiệu tổng quan về lịch sử hình thành, văn hóa doanh nghiệp, các quy trình nghiệp vụ.
Ban lãnh đạo chia sẻ về quan điểm quản trị điều hành, định hướng và chiến lược phát triển của Công ty trong những năm tiếp theo.
Các chính sách và quyền lợi mà Công ty dành cho cán bộ nhân viên (CBNV).
2.Chương trình phát triển kĩ năng
Đào tạo, hỗ trợ nhân viên trong việc phát triển kỹ năng và nâng cao trình độ.
2.1. Kỹ năng làm việc
Giới thiệu tổng quan về lịch sử hình thành, văn hóa doanh nghiệp, các quy trình nghiệp vụ.
2.2. Chương trình liên kết
Các chính sách và quyền lợi mà Công ty dành cho cán bộ nhân viên (CBNV).
Thông tin liên quan
Tin tức nổi bật